Certificado de LAM GROUP S.A.C.
S/ 590
Jr. Rousseau 170 Oficina 201 Lima San Borja
Descripción
Conocer la nueva norma en Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo permitirá a la empresa brindar lugares de trabajo seguros y saludables, prevenir accidentes y lesiones en sus trabajadores, así como mejorar el desempeño de sus trabajadores.
Metodología
Se brindará a los participantes los conocimientos teórico práctico y las herramientas metodológicas para la gestión efectiva de su sistema de gestión de la calidad.
Objetivos
Este taller de trabajo tiene como principal objetivo brindar información de herramientas sobre los requisitos nuevos de la norma ISO 45001 en comparación de la norma OHSAS 18001. Abordar los principales cambios: Contexto de la organización, partes interesadas, gestión de riesgos.
Dirigido
Directivos, empresarios, abogados, profesionales, así como estudiantes y profesionales con inquietudes en el ámbito de la gestión de la seguridad y salud en trabajo, que deseen adquirir los conocimientos básico-necesarios para implantar y mantener un sistema de gestión cumpliendo los requisitos y recomendaciones de la norma ISO 45001:2018.
Reservas e Inscripciones
- Completar la ficha de inscripción para reservar tu vacante.
- Escribenos a [email protected] / [email protected]
- Contacto directo y Whatsapp: +511 934 950 244
Incluye
- Certificado emitido por LAM GROUP S.A.C.
- Material del participante.
Contenido
Introducción y antecedentes ISO 45001
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Cronograma de revisión de la Norma y Cronograma de transición
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Anexo SL – Nueva estructura de las Normas
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Requisito 4.1: Contexto de la Organización
Análisis AMOFHIT
Análisis PEST
Requisito 4.2: Partes Interesadas
Matriz de Parte Interesada Requisito
Requisito 5.4 Consulta y participación de los trabajadores
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Requisito 6.1 Acciones para Abordar riesgos y oportunidades
Matriz de Riesgos / Oportunidades
Requisito 6.1.4 Planificación de las acciones
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Requisito 8.1.2 Eliminar peligros y reducir riesgos para SST
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Requisito 8.1.3 Gestión del Cambio
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Requisito 8.1.4 Compras
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